Clients · La preuve

Desmandats,pasdespromesses.

On ne facture qu'au succès. Alors on ne raconte que ce qui a tenu : des recrutements bouclés, des cadres encore en poste. Voici un dossier, anonymisé. D'autres suivront, à mesure que nos clients nous y autorisent.

Finance & Comptabilité

Directeur Administratif & Financier

ETI industrielle · ~180 M€ de CA · Île-de-France

Le directeur financier en poste depuis quatorze ans partait à la retraite. La passation, post-LBO, ne souffrait pas l'approximation.

L'équipe finance — douze personnes — attendait un signal de stabilité. Le sponsor, une due diligence carrée.

Brief signé un lundi. Nous avons instruit le besoin avant d'approcher qui que ce soit : périmètre, culture, lignes rouges.

du brief à l'offre acceptée
0 joursdu brief à l'offre acceptée
candidats en shortlist
0candidats en shortlist
le DAF, toujours en poste
0 moisle DAF, toujours en poste

Recrutement finalisé en moins de deux mois. Dix-huit mois plus tard, le directeur financier est toujours en poste — et le contrôle de gestion qu'il a structuré tourne.

Exemple représentatif — pas un mandat réel

« Recruter, ce n'est pas un coup de chance. C'est une méthode. »
— Tandem Recrutement
Les prochains dossiers

Ce qu'on publiera ici, quand on aura le feu vert.

Chaque mandat anonymisé attend l'accord du client avant de paraître. Voici les verticales où d'autres dossiers arrivent.

RH & Paie
DRH, RRH, responsables paie, talent managers.
Juridique & Droit social
directeurs juridiques, juristes droit social.
Avocats
collaborateurs et associés, cabinet comme entreprise.
Sales
directions commerciales et profils de croissance.
Premier contact — 10 minutes

Dix minutes. Et on sait si on travaille ensemble.

Vous nous racontez le poste. On vous dit honnêtement si c’est dans nos verticales, à quelle fourchette, sous quels délais. Pas de slides, pas d’engagement.

En visio, ou à Paris 8e